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Pour embaucher quelqu'un dans une société, le contrat de travail est indispensable pour bien cadrer les droits et devoir de chacun. Un contrat de travail bien rédigé est une assurance supplémentaire pour votre entreprise et pour le salarié. Découvrez nos modèles de contrats de travail adaptés à tous les types de contrats et à tous les métiers.

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		Acceptation de modification de contrat de travail pour motif économique (ex.1) 2.00 € Les modes de rupture du contrat de travail 15.00 € Demande de modification de contrat de travail suite à titularisation 1.50 € Proposition de modification de contrat de travail pour motif économique (ex.1) 2.50 € Convention de rupture d’un contrat de travail (CDI) 7.00 € Acceptation de modification de contrat de travail pour motif économique (ex.2) 2.00 € Certificat de travail (Ex.2) 2.50 € Garde d’enfant à domicile - modification du lieu de travail (avenant au contrat) 2.00 € Les modes de suspension du contrat de travail 15.00 € Proposition de modification de contrat de travail pour motif économique (ex.2) 2.50 € Assistante maternelle : Contrat de travail + Annexes + Convention collective 10.00 € Refus d’un avenant au contrat de travail 3.50 € Garde d’enfant à domicile-réduction du temps de travail (avenant au contrat) 2.00 € Garde d’enfant à domicile - augmentation du temps de travail (avenant au contrat) 2.00 € Réponse à un refus de réduction du temps de travail (renoncement) 2.00 € Réponse à un refus d’augmentation du temps de travail (renoncement) 2.00 € La grève 15.00 € Mise en demeure de délivrer un certificat de travail 3.50 € Contestation d’un travail à temps partiel et demande de rappel de salaires sur la base d’un CDI 3.50 € Prise d’acte de la rupture du contrat de travail pour harcèlement 3.50 €

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