Modèles de lettres
"Vie dans l'entreprise" - Page 14

Afin d'obtenir un visa Schengen, vous demandez à votre employeur de vous délivrer une attestation de congés.

Vous contestez sur la forme une sanction disciplinaire par le biais des représentants du personnel.

Vous demandez le déblocage anticipé d'une participation salariale sans pénalité fiscale.

Vous demandez à votre employeur le solde de votre compte de prévention pénibilité

Demande à l'employeur de changement de classification au sein de la même entreprise.

Vous refusez à un salarié une demande de Congé Individuel de Formation (CIF).

Vous contestez sur la forme une sanction disciplinaire.

Modèle de convention simplifiée de formation professionnelle continue.

Lettre d'invitation sympathique à l'attention de collègues à l'occasion d'un départ en retraite.

Le salarié victime de harcèlement moral qui a demandé à l'employeur de prendre des mesures appropriées, peut en cas d'échec, saisir la médecine du travail et faire part de cette saisine à l'employeur.

Vous êtes demandeur d'emploi et percevez l'Allocation de Retour à l'Emploi ou l'Allocation Spécifique de Solidarité. Vous devez vous occuper d'un enfant malade et avez demandé le bénéfice de l'allocation de présence parentale. Celle-ci vous ayant été accordée, vous en informez le Pôle emploi - Assedic et demandez la suspension du versement de l'ARE ou de l'ASS.

Lettre pour obtenir la prise en charge par sa complémentaire santé de certains frais médicaux.